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Créer un code QR directement
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Créer un code QR directement
Les codes QR peuvent être créés directement sous une unité organisationnelle donnée.
-> Paramètres -> Structure organisationnelle
ou via -> Paramètres -> Créer un code QR.
Sélectionnez l'unité organisationnelle à partir de laquelle vous souhaitez créer le code QR et téléchargez le fichier image (code QR) :
Remarque:
Si aucun code QR n'est visible, il faut d'abord définir au moins un utilisateur pour un type de déclaration en tant que destinataire. Voir l'article Configuration de Quick Reports
Astuce:
En dessous du code QR, vous pouvez voir qui est actuellement enregistré comme évaluateur pour le code QR correspondant et qui est donc le destinataire:
Remarques et dépannage :
Le code QR est téléchargé dans le dossier de téléchargement sur votre ordinateur local. Si ce n'est pas le cas, veuillez vérifier le comportement de téléchargement dans les paramètres de votre navigateur web.
Si aucun code QR n'est visible, cela signifie qu'aucun évaluateur n'a encore été enregistré pour cette unité organisationnelle. Dans ce cas, enregistrez l'évaluateur comme décrit ci-dessus.
Si un code QR déjà créé n'a plus d'évaluateur (par exemple parce qu'il a été supprimé), il n'est plus possible d'envoyer des Quick Reports jusqu'à ce qu'un évaluateur soit à nouveau enregistré pour le code QR / l'unité organisationnelle en question. Le code QR reste toujours le même et ne doit pas être renouvelé/changé après le changement d'un évaluateur.
Afficher le code QR
Rendez les codes QR accessibles à tous les collaborateurs, visiteurs ou, par exemple, à vos clients. C'est vous qui décidez qui peut avoir accès aux codes QR.
Créez une affiche sur laquelle vous motivez les collaborateurs à signaler les défauts ou les propositions d'amélioration. Votre créativité n'a pas de limites. Vous trouverez des modèles correspondants directement sous les codes QR:
Vous pouvez maintenant créer le code QR sous forme d'affiche (modèle via template) ou d'autocollant sur les ordinateurs portables ou les véhicules, soyez créatifs, il n'y a pas de limites.
Astuce :
Pour motiver davantage les collaborateurs, vous pouvez également coupler les Quick Reports à un jeu-concours. Par exemple, la meilleure proposition d'amélioration gagne chaque trimestre un bon d'achat ou une prime similaire.